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西北工业大学JMRH发展战略研究中心专职科研岗招聘启事

时间:2021-12-21 11:35    作者:硕博招聘在线    网址:http://www.gxzpw.org

西北工业大学JMRH发展战略研究中心专职科研岗招聘启事

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西北工业大学JMRH发展战略研究中心(以下简称“中心”)是为深入贯彻落实国家JMRH发展战略于2016年11月成立的新型高校智库。2017年,中心获批陕西省委宣传部第二批陕西省哲学社会科学重点研究基地——陕西省JMRH发展协同创新研究中心,也是陕西省科技厅批准的陕西省首批软科学研究基地——陕西省JMRH发展战略软科学研究基地。2018年,中共陕西JMRH发展委员会办公室批准依托中心设立“陕西省JMRH培训基地”和“陕西省JMRH评估中心”。同年,中心与国家科技评估中心签订战略合作协议,联合成立“科技JMRH评估研究中心”。2020年,中心获批陕西省教育厅高校智库“陕西军民科技协同创新研究院”。中心聚焦国家JMRH深度发展,系统推进协同创新改革试验,探索JMRH新型智库发展模式,努力建成影响陕西贡献中国的JMRH深度发展智囊团、思想库和第三方评估机构。根据中心整体发展规划及工作需要,现面向社会公开招聘专职科研岗人员,具体招聘信息如下:

一、专职科研岗招聘

招聘专职科研岗聘用人员2名。

1.招聘条件:

(1)热爱高等教育事业和科研工作,工作积极主动、踏实认真,具有强烈的责任心,良好的创新意识、沟通协调能力和团队协作精神;

(2)具有管理学、经济学、计算机科学、军事学等相关学科博士学位,有相关研究经历者优先考虑;

(3)能够开展相关理论问题研究、政策研究、发展规划、评估研究等工作;

2.薪酬待遇:

(1)专职科研岗为西北工业大学非事业编制岗位,薪酬标准按照学校非事业编制聘用人员相关规定执行,由管理学院进行考核,薪酬包括基础薪酬+绩效奖励+科研服务,基础薪酬和相关管理按照《西北工业大学非事业编制教职工聘用管理办法》执行,绩效奖励按照管理学院教学科研绩效奖励标准执行(上不封顶),科研服务包括个人负责的纵向和横向项目;

(2)子女教育等待遇按《西北工业大学非事业编制教职工聘用管理办法》相关规定执行;

(3)职称晋升按照《管理学院专职科研人员准入标准》执行;

(4)工作地点:西北工业大学友谊校区。

二、专职科研岗招聘

招聘专职科研岗人员2名。

1.应聘条件

(1)遵守国家法律法规,遵守学校规章制度,热爱本职工作;

(2)身体健康,吃苦耐劳,责任心、服务意识强,有较强的团队协作精神和组织协调能力,能够胜任项目对接、申报等工作,能够辅助开展JMRH相关研究和实验室建设相关工作;

(4)具有管理学、经济学、计算机科学、军事学等相关专业本科及以上学历,有研究生学历者优先考虑;

2.薪酬待遇

(1)考核及待遇参照西北工业大学非事业编制人员有关规定执行;

(2)工作地点:西北工业大学友谊校区。

三、应聘程序

1.应聘人员提交简历。有意向者请在2021年12月31日前发送个人详细简历及相关材料至邮箱jmrh@nwpu.edu.cn。个人简历包含教育经历、工作经历,以及近3年发表论文和承担科研情况,提供学位证和获奖证书等电子扫描件附件(电子邮件标题请按“应聘”+“姓名”的格式命名);

2.在收到简历5个工作日内,中心与应聘人员电话交流;

3.通知符合条件的应聘人员参加面试,由中心组织面试小组进行面试;

4.通过面试的人员,由学院党政联席会审核后,提交西北工业大学人事主管部门审核批准。未进入面试者,恕不再通知。我中心承诺对所接受的全部材料进行严格保密。

四、联系方式

简历及相关请发送至邮箱:jmrh@nwpu.edu.cn(投递简历邮件标题为:姓名+学历+专业+应聘岗位名称+ #硕博招聘在线# )

联系人:徐老师

联系电话:029-88495566

来源:http://www.sxggzp.com/app/article/content/8163.shtml


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