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清远市阳山县招聘紧缺专业技术人员

时间:2019-07-05 15:36    作者:硕博招聘在线

2019年清远市阳山县招聘紧缺专业技术人员

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  为推进工作需要,经县委县政府同意,拟招聘紧缺技术人员10名,现制定本工作方案。

  一、招聘原则与方式

  招聘遵照公开、公平、公正、择优的原则,坚持任人唯贤、德才兼备的用人标准,招聘有实际工作能力的人员,经面试、体检、考察合格后,择优聘用。

  二、报考条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;

  (二)具有良好的品行和职业道德;

  (三)具备履行岗位职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力;

  (四)年龄40以下(1979年7月15日后出生),具体招聘条件详见附件2《阳山县公开招聘紧缺专业技术人员职位表》;

  (五)国有企事业单位在编在岗人员需提供单位同意报考证明;

  (六)正在接受司法机关立案侦查或纪委监委立案审查的,受过纪律处分的,违反计划生育政策的,被有关机构列入失信人员名单的,或具有不符合职位要求的其他情形的,其他法律法规规定不得聘用的,不接受报名。

  三、招聘程序

  本次公开招聘工作按报名、资格初审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

  (一)报名

  1.报名时间:2019年7月15日——7月17日,共三天(上班时间上午8:30至12:00,下午2:30至17:30)。

  2.报名方式:现场报名。

  3.现场报名地点:阳山县人力资源和社会保障局专技股(阳山县阳城镇北门路348号4楼401室)。

  4.报名要求:

  报名时须提交如下材料:

  (1)现场报名需提供本人身份证、毕业证、资格证、职称证书、计生证明等证件原件及复印件(审查后退回原件),同时需提交一份纸质版报名表(附件1)和近期免冠大一寸证件照3张(同版);报考者提供的业绩佐证材料必须真实、准确,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或聘用资格。

  (二)资格初审

  在报名阶段对报考者进行资格初审,资格审查合格者在接到通知后3个工作日内持本人有效身份证到原报名地点领取准考证。逾期不领者,视为自动放弃。

  (三)面试

  1.面试。

  (1)面试主要对应聘者的职业素质、实际工作能力、应变能力、语言表达能力、仪表举止等方面进行综合评价,满分为100分。

  (2)应聘者需携带准考证及身份证原件参加面试,面试成绩现场公布。

  (3)面试时间、地点等事项另行通知。

  2.面试总成绩。

  (1)面试总成绩为100分。

  (2)面试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。如考生成绩相同的,按面试主评委给分高低确定名次。

  (四)体检和考察

  按考试总成绩高分到低分顺序1:1比例确定体检人选,参照事业单位招聘的体检标准进行,体检的时间、地点另行通知,体检费用考生自理。

  体检合格者被确定为考察对象,考察内容包括政治思想、道德品质、遵纪守法等情况,未能通过考察的不予聘用。

  (五)公示和聘用

  根据面试、体检、政审考察情况择优确定拟招聘人选,经公示无异议的,按照有关规定办理聘用手续。

  (六)岗位薪酬待遇

  聘用人员按每人每年9.6万元(含五险)包干,试用期为一年,试用期满考核不合格的,解除劳动合同。试用期满考核合格的,双方协商签订劳动合同。

  四、其他事项

  (一)招聘工作中各环节的时间、地点安排或变更事宜,统一在阳山县人民政府门户网公布。具体操作如下:

  1、打开阳山县政府门户网站(www.yangshan.gov.cn);

  2、在主栏目找到“信息公开”,点击进入“政府信息公开目录”;

  3、在“组成部门”中找到“阳山县人力资源和社会保障局”点击进入即可。

  (二)本次公开招聘的具体事宜,阳山县人力资源和社会保障局负责解释。

  点击下载>>>

  阳山县公开招聘紧缺专业技术人员报名表.doc

  阳山县公开招聘紧缺专业技术人员职位表.xls

来源:http://www.shiyebian.net/xinxi/305689.html


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