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华南协同创新研究院2018年招聘启事

时间:2018-04-17 10:57    作者:硕博招聘在线

华南协同创新研究院2018年招聘启事

研究院概况

华南协同创新研究院(以下简称“研究院”)是东莞市人民政府与华南理工大学合作共建的、具有独立法人资格的事业单位,位于广东省东莞市松山湖,2012年底挂牌成立,2015年被认定为广东省首批新型研发机构,2016年获批广东省博士后创新实践基地, 2017年获批东莞市名校研究生培养(实践)基地和国家级孵化器培育单位,获批国基申报资质,打通国家、省、市各级申报渠道,并获批东莞市“倍增计划”专业服务资源池专业服务机构。2018年获批牵头筹建东莞石排镇协同创新中心。现有人员约160人,获批广东省创业团队1支、东莞市创新团队2支,其中长江学者或国家杰青6人,国家优青1人,硕导和博导约40人。

研究院以东莞重大需求为导向,汇聚华南理工大学及国内外相关科技资源,有效整合“政产学研资介”各方力量,坚持“需求导向、全面开放、深度融合、创新引领”原则,探索“多元、融合、动态、持续”协同创新的新模式和新机制,力求在科学研究、技术开发和产业发展上取得重大进展和突破,大力开展协同创新,全方位服务东莞的产业转型升级。

研究院提出了“创新中心+企业”的发展模式,重点围绕大健康、新材料、高端智能装备等领域建设创新中心,吸纳高端人才和高水平技术科研成果,进行技术转化和产业化,已投入约1.2亿元启动或筹建了3D打印材料创新中心、绿色功能日化产品、生物活性分子开发与应用创新中心、高值医用耗材等12个创新中心,累计申请专利129项,已转化专利成果10余项;与企业共同建设5个院企研发中心;同时成立了全资投资公司-东莞华工协同创新科技发展有限公司,发起设立3支投资基金,投融资规模超过3亿元,已投资孵化企业44家。同时建设研究院新址,总建筑面积约14.7万平方米。

为进一步推动科研成果转化及公司孵化,研究院常年面向海内外公开招聘高层次人才,将为其提供优良的生活环境和事业发展平台,欢迎海内外英才到华南协同创新研究院工作!

  

薪酬待遇

第一类:博士后研究人员

一、薪酬

1.在站博士后年实行年薪制,标准如下(税前,含五险一金和住房补贴):

A类博士后年薪: 32万元人民币。

B类博士后年薪: 26万元人民币。

2.研究院协助博士后研究人员申请公寓或租房,协助安排博士后子女在松山湖就读。

3.在研究院进行科技成果转化时,根据《华南协同创新研究院关于促进科技成果转化的实施意见》等相关文件,享受相关收益。

二、招聘名额

详见《华南协同创新研究院招聘信息一览表》。

三、招聘类型及条件

(一)基本条件

1.遵纪守法,身心健康,品行良好,具备岗位所需业务能力和良好的职业道德;

2.获得博士学位的往届毕业生、通过博士学位论文答辩的应届毕业生;

3.具有较高的外语、计算机水平;有较强的科学研究能力和独立开展与组织科研工作的能力;

4.年龄不超过35周岁。

(二)除符合基本条件外,申请人还需符合如下条件:

其中A类岗位要求同时具备如下条件:

1.原则上在国内知名大学本科及研究生毕业,或所毕业学校相关专业所在学科居于教育部学位与研究生教育发展中心公布的最新全国一级学科排名的前5%;或师从名师(国家级人才工程获得者或学科领域重要科学家),研究课题为国家重点领域前沿课题。在境外高水平大学、研究机构交流学习或工作1年以上者优先;

2.符合下列条件之一:

(1)省、部级及以上优秀博士学位论文获得者;

(2)在SCI一区及以上杂志或在本学科顶级期刊发表(第一作者或通讯作者,下同)学术论文2篇及以上者;

(3)作为第一发明人(列第二的,第一发明人应是该博士指导教师,下同)获授权国际发明专利2项或国内发明专利4项及以上者;或申请国际发明专利4项或国内发明专利8项及以上者。

其中B类岗位要求同时具备如下条件之一:

(1)在SCI杂志发表论文2篇及以上者;

(2)作为第一发明人获授权国际发明专利1项或国内发明专利2项及以上者;或申请国际发明专利2项或国内发明专利4项及以上者。

四、申请程序和须提交的申请材料

(一)申请人员根据华南协同创新研究院发布的公开招聘信息,发送至指定邮件,材料包括但不限于(提供信息尽可能详细):

1.个人简历(含个人近照一张);

2.各学历层次的学历、学位及专业技术职务证书扫描件各1份,在国(境)外获博士学位的,还须提供教育部学历学位认证证明材料扫描件;

3.毕业生就业推荐表原件及成绩单扫描件(应届毕业生);

4.有海外工作经历的,需提供相关证明(如:海外博士后、访问学者经历等);

5.主持或参与科研项目的相应证明材料;

6.其他科研成果证明材料,包括:博士论文摘要、代表作所发刊物的封面、目录及论文首页、论文检索证明、已录用论文的录用证明等扫描件,或出版书籍的封面、目录、专利证书、成果奖励证明等的扫描件;

7.两名专家的推荐信(含导师一份)。

(二)博士后组织面试遴选通过后,研究院通知、指导、协助博士后填写进站申请表,准备相关证明材料,与华南理工大学签订《华南理工大学联合培养企业博士后研究人员协议书》;将博士后进站申请材料报送东莞市人力资源局备案后,由华南理工大学为博士后办理入站工作手续。

第二类:研发、管理人员

一、薪酬

研究院为应聘人员提供有竞争力的薪酬待遇,具体标准视岗位和人才层次而定,详情面议。

二、招聘名额、招聘类型及条件

详见《华南协同创新研究院招聘信息一览表》。

三、须提交的申请材料

(一)申请人员根据华南协同创新研究院发布的公开招聘信息,发送至指定邮件,材料包括但不限于(提供信息尽可能详细):

1.个人简历(含应聘岗位、个人基本信息、工作经历、学习经历、论文、科研项目、专利、成果奖励等情况等);

2.相关证明材料(含学历证书、学位证书、职称证书、科研项目、论文封面及首页、著作封面及目录、专利、成果奖励等)。

3.个人近照1张。

点击下载:招聘岗位.xlsx

联系信息

有意应聘者将应聘材料压缩打包发送到电子邮箱jymai@scici.cn、suqiubin@scut.edu.cn,初审通过的人员,研究院工作人员将电话或邮件通知其前来面试,择优录用。

研究院官网:http://www.scici.cn

联系人:麦老师、陈老师

联系电话:0769-38822156,0769-38822155

电子邮箱:jymai@scici.cn、mchen@scici.cn

地址:广东省东莞市松山湖高新技术产业开发区大学创新城A2栋(教师村公交站旁)233房

华南协同创新研究院招聘信息一览表

类型

部门

岗位

招聘人数

工作性质

岗位职责

岗位要求/研究方向

博士后

3D打印材料创新中心

博士后

若干

全职

1、3D打印高分子材料、无机非金属材料、金属材料研发。
2、3D打印设备研发。

化工、材料、机械、自动控制等专业博士学位获得者。

生物活性分子开发与利用创新中心

博士后

若干

全职

1.负责科研工作、项目申报及管理。
2.责任心强,具有一定的实践经验。
3. 具有创新思维、独立研究能力和团队协作精神。

食品科学、食品工程、发酵工程、生物工程等。

绿色功能日化产品创新中心

博士后

若干

全职

负责研发、项目申报及管理工作

精细化工、功能材料、皮肤医学等方向。

高性能橡胶材料创新中心

博士后

若干

全职

负责中心研发工作、项目申报及撰写相关论文与专利

高分子材料专业,橡胶方向。

精细高分子材料创新中心

博士后

若干

全职

开展科研工作,协助相关科研项目申报与管理

精细高分子材料方向或相关功能材料方向。

高值医用材料创新中心

博士后

若干

全职

负责高分子材料产品的改良、加工,协助相关标准制定、科研项目申报与管理

有机或高分子合成加工等方向。

有机光电功能材料创新中心

博士后

若干

全职

1.有机/聚合物发光材料及器件研发。
2.有机/聚合物太阳能电池材料及器件研发。

高分子、材料学、物理化学等专业博士学位获得者,有机光电研究方向博士优先

创新中心

3D打印材料创新中心

实验员

2

全职

1.负责实验室实验设备操作。
2.按照既定实验方案进行实验。
3.实验报告撰写与整理。
4.实验室整理。

1.专科及以上学历。
2.有两年及以上相关工作经验者。

3D打印材料研发工程师

3

全职

1.负责3D打印材料的研发。
2.原有产品的改良。
3.产品相关标准制定。
4.科研项目申报与管理。
5.领导交办的其他任务等工作。

1.具有博士学位(材料类相关专业),博士后优先,年龄40周岁以内。
2.发表SCI收录论文3篇以上或申报发明专利2项以上。
3.具有独立研究能力和团队协作精神,有开拓创新、组织和协调能力;能承担一定的工作压力。
4.具有较强的口头与书面表达能力,良好的英文阅读和书写能力。
5.具备以下条件者优先:
(1)具有国内外科研机构或本行业大型企业5年以上产品开发的工作经历;
(2)主持编写行业(企业)标准1项或研发上市产品2个以上;
(3)主持过国家级、省部级科研项目。

生物活性分子开发与利用创新中心

研发工程师

1

全职

1.负责天然产物、保健食品、日化功能性配料的开发与技术服务等工作。
2.负责中心科研项目申报与管理。

1.具有博士学位(食品工程、生物工程、化学工程及相关专业)、具有国外学习或工作经历2年以上,博士后优先。
2.具有科研机构或本行业大型企业2年以上产品开发的工作经历,主持开发上市产品2个以上。
3.发表SCI收录论文3篇以上,申报发明专利2个以上。
4.主持或作为主要完成人参与相关省部级以上科研项目,撰写过项目申请报告。
5.良好的协调、沟通与项目管理能力。

高性能橡胶材料创新中心

实验员

1

全职

负责橡胶性能检测仪器的使用、维护和保养。

专科以上学历,从事过橡胶性能检测工作。

研发工程师

2

全职

负责中心研发工作

高分子材料专业,硕士或以上学历。

高级研发工程师

1

全职

1.开展特殊结构的硅橡胶材料的设计与合成的研究。
2.负责中心项目申报及撰写相关论文与专利。

1.具有博士学历及海外留学经历或具有3年以上海外硅橡胶企业的研发工作经历。
2.有较好的文字功底及撰写论文能力。
3.高分子专业相关背景,从事过硅氧烷材料合成方面研究及熟悉3D打印技术为佳。

绿色功能日化产品创新中心

实验员

1

全职

1.负责实验室仪器使用,保养和维护。
2.实验室试剂采购与归类管理。
3.实验室日常管理与安全。

1.大专及以上毕业。
2.分析化学及相关专业毕业。
3.熟悉化学分析仪器。

高级研发工程师

1

全职

1.负责研究中心日化配方研制。
2.评价方法和安全评估方法的建立。

1.硕士研究生及以上学历。
2.有跨国企业研发背景或国内大型日化企业研发经历。
3.有团队组织和领导能力,海外留学或工作背景优先。

高级研发工程师

1

全职

负责研究中心创新日化原料开发与产业化。

1.硕士研究生及以上学历。
2.有丰富的生物,化学或材料领域产品开发经验。
3.有团队组织和领导能力,海外留学或工作背景优先。

精细高分子材料创新中心

研发工程师

2

全职

1.负责高分子材料产品的改良、加工;                              2.协助相关标准制定、科研项目申报与管理,以及领导交办的其他任务等。

1.高分子材料学、有机合成专业硕士及以上学位;
2.吃苦耐劳,责任心强;
3.具有较强动手能力;
4.具有一定的工作经验者更佳。

高级研发工程师

2

全职

1.收集国内外相关行业产品信息和国家相关技术政策等,分析技术发展趋势,掌握和跟踪国内外同类产品的技术发展趋势,为创新中心研发目标提供信息支持。
2.实施新产品的开发。

1.化学或材料类博士学历。
2.对精细高分子材料合成、应用研究有很好的经验;特别欢迎有专利成果或者产品技术人员加盟。
3.具备独立完成科研课题立项申请与科研的工作能力。
4.认真踏实,团结合作,具备良好的沟通和表达能力,较强的分析判断能力、项目管理能力。

高值医用材料创新中心

研发工程师

2

全职

负责高分子材料产品的改良、加工,协助相关标准制定、科研项目申报与管理,以及领导交办的其他任务等。

1.有机或高分子材料的硕士以上学位。
2.责任心强。
3.具有较强的口头与书面表达能力。
4.具有一定的实践经验最佳。

实验员

2

全职

1.负责实验室实验设备操作。
2.按照既定实验方案进行实验。
3.实验报告撰写与整理。
4.实验室整理。

1.有机或高分子材料的本科以上学位。
2.有两年及以上相关工作经验者。

有机光电功能材料创新中心

研发工程师

2

全职

1.负责有机光电功能材料的开发相关工作。
2.协助科研项目申报与管理工作。

1.具有硕士以上学位(有机化学、材料化学、应用化学及相关专业)、具有国外学习或工作经历。
2.熟悉有机合成的基本操作,掌握产物分离,图谱分析及结构鉴定。
3.能独立分析、解决实验问题,并清晰完整的撰写实验报告。
4.有实验室安全意识,有上进心,责任心,较强的沟通能力和团队合作精神。
5.良好的协调、沟通与项目管理能力。
6.具有有机合成或高分子合成研究实践经验者优先。

支持中心

财务与资产管理部

资产管理

1

全职

1. 负责制订研究院国有资产管理相关政策及规章制度,并指导和监督各类资产使用部门予以实施;
2. 负责国有资产信息、数据的登记与统计,编制完成东莞市及松山湖等有关部门的国有资产统计报表。
3. 参与研究院对外投资项目涉及资产的评估备案,代表研究院履行资产投入的申报手续,并依法对投资所取得的股权实施跟踪管理。
4. 领导交办的其他事项。

1.本科或以上经济类专业,有中级以上专业资格;
2.熟悉财务资产管理软件的应用,熟练计算机操作及Office等办公软件的使用;
3.思想政治表现好,工作责任心强,吃苦耐劳,身体健康,服从工作安排,有良好的团队合作精神和沟通协调能力;
4.有工作经验的优先考虑。

人力资源管理部

人才培养岗

1

全职

1.负责研究生基地日常管理,协调学生在莞期间的学习、生活、交流、补助申请等事宜。
2.负责研究生基地建设补助经费的申请,及时更新各项文件政策。
3.协助人才规划、人才培养、人才项目开展、人才进院后相关服务。
4.协助人力资源相关业务的开展;
5.完成研究院交办的其他工作。

1.本科及以上学历,人力资源管理等相关专业;
2.具有良好的组织沟通协调能力,工作细致严谨,有较强的执行能力与集体意识;
3.能熟练使用office办公软件,有较好的文字功底;
4.熟悉研究生管理及人力资源管理各项实务的操作流程或有相关工作经验的优先考虑;
5.工作责任心强,身体健康,有良好的团队合作精神和沟通协调能力。

基础建设与实验室管理部

采购管理岗

1

全职

1.协助领导处理日常采购业务,完成采购审批、招投标管理、合同签订、货物验收、付款等工作。
2.搜集、分析、汇总及考察评估供应商信息,做好供应商管理工作。
3.负责采购业务档案资料及相关文件管理。
4.完成上级交办的其他工作。

1.具有本科及以上学位,两年以上工作经验。
2.熟悉政府采购法律法规,有比较丰富的政府采购经验。
3.具备良好的团队合作精神,工作严谨,原则性强,有较强的敬业精神及执行能力。
4.能熟练使用Office办公软件。
5.具有东莞市政府采购相关工作经验者优先。

公司

东莞华工协同创新科技发展有限公司

法律专员

1

全职

1.负责投资风险管理工作。
2.依据公司要求负责投资项目的法规政策研究,为各项目给出专业法律意见。
3.参与投资项目的谈判,为投资项目准备相关合同、协议等文件,起草或组织审查公司重要的规章制度。
4.与合作的律师事务所保持联系,及时咨询及处理相关法律问题。
5.完成上级交办的其他工作。

1.需要具备法律专业本科以上学历,一般要求通过国家司法考试。
2.有法律方面工作经验,精通公司法、合同法、知识产权相关企业法律事务。
3.具备企业管理、财务管理等综合知识和管理经验。
4.参与或主持过投资风险管理业务,熟悉投资风险管理流程。
5.具有较强的逻辑思维能力、沟通能力、分析及应变能力和文字功底。
6.具有法律职业资格证书或律师执业证者优先。

来源:华南理工大学人事处


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提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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